21.01.2010 18:58

Рейтинг руководителей компаний АПК Украины по версии «ГVардия»

версія для друку
21.01.2010 18:58

 

Журнал «ГVардия» ИД «Галицкие контракты» составил очередной рейтинг руководителей украинских компаний ведущих отраслей украинской экономики по итогам 2009 года.


Как уже сообщалось, среди руководителей компаний аграрно-промышленного комплекса наивысший рейтинг присвоен Алексею Вадатурскому, генеральному директору ООО СП «Нибулон», члену Совета и Президиума Украинской аграрной конфедерации (УАК). Среди руководителей, возглавляющих рейтинг предприятий АПК Украины, отмечены еще четыре руководителя компаний-членов/партнеров УАК. А именно – Бьорн Штендель, директор ООО «Альфред С. Топфер  Интернешнл (Украина)»,  Виктор Иванчик, генеральный директор ООО «Астарта-Киев», Лампракис Лазос, генеральный директор ООО «Луи Дрейфус Украина Лтд.», Николай Горбачев, директор ООО «Суффле Украина» (см. табл.).

 

 

Имя и должность руководителя

Название компании

Общий балл

1

 Алексей Вадатурский, ген. директор

 ООО СП «Нибулон»

72,00

2

 Виталий Цехмистренко, ген. директор

 ЗАО Компания «Райз»

65,55

3

 Анджей Ружицки, ген. директор

 ЗАО АТ «Каргилл»

65,42

4

 Бьорн Штендель, директор

 ООО «Альфред С. Топфер Инт-л (Украина)»

64,77

5

 Константин Литвицкий, ген. директор

 ООО «Кернел-Трейд»

63,51

6

 Сергей Кролевец, ген. директор

 МЧП Фирма «Эридон»

62,24

7

 Сергей Прокаев, директор

 Корпорация «Агро-Союз»

62,10

8

 Виктор Иванчик, ген. директор

 ООО Фирма «Астарта-Киев»

61,19

9

 Дмитрий Горшунов, ген. директор

 ДПИИ «Сантрейд»

60,49

10

 Лампракис Лазос, ген. директор

 ООО «Луи Дрейфус Украина Лтд.»

53,35

11

 Денис Полежаев, директор

 ООО «Оптимус

53,00

12

 Олег Базилевич, директор

 ООО «Агрокосм»

52,81

13

 Николай Горбачев, директор

 ООО «Суффле Украина»

51,82

14

 Виталий Скоцик, ген. директор

 ООО «Амако Украина»

51,23

 

Оценка деятельности руководителей компаний проводилась по ряду критериев, среди которых – управленческая эффективность и финансовый результат, инновационная конкурентоспособность компании, уровень взаимоотношения компании с партнерами и конкурентами, уровень социальной активности, а также деловая и общественная репутация руководителя. При этом беспристрастность оценки обеспечивалась привлечением к участию в экспертном совете специалистов, работающих в научных институтах, ведущих компаниях, государственных учреждениях, деловых ассоциациях. Также для получения обеспечения беспристрастности оценок обеспечивалось исключение взаимосвязи экспертов и участников рейтинга.


ИЦ УАК, по материалам «ГVардия» ИД «Галицкие контракты»